就地过好年返岗有保障,春节期间河南省人社厅等十部门联动服务务工人员

2022年01月21日19:34

来源:河南新闻广播

  大象新闻·河南新闻广播记者 张华婧

  河南是劳动力输出大省,临近年关,各地疫情防控形势仍比较复杂。为保障春节期间务工人员安全有序流动,打赢疫情防控攻坚战,助力“六稳”“六保”工作落实,河南省人力资源和社会保障厅、河南省工业和信息化厅、河南省民政厅、河南省财政厅、河南省交通运输厅、河南省卫生健康委、河南省乡村振兴局、河南省总工会、共青团河南省委、河南省妇联日前联合印发《关于做好春节期间务工人员流动相关工作的通知》,提出倡导就地过年、实施稳岗留工等六项举措,力争实现外出务工人员疫情防控安全、重点人群有业可就、重点企业(项目)有工可用、农村劳动力转移就业规模不减的目标。

  倡导就地过年

  对接务工人员集中地区,帮助豫籍务工人员落实工资、休假等保障待遇,对有实际困难的在外务工家庭和留守老人、妇女、儿童家庭,开展针对性的帮扶。对务工地处于中高风险地区的人员,劝导就地过年,确需返乡的,按照疫情防控有关要求,严格落实居家闭环管理等措施;对非中高风险地区返乡人员,引导提前报备,加强健康管理和疫情防控,真正让返乡人员来去平安。

  实施稳岗留工

  坚持分类分区精准施策,在疫情中、高风险地区等重点区域,对保供应保运转企业、高风险岗位职工和其他就地过年务工人员提供稳岗留工服务。鼓励企业结合生产经营实际,采取发放留岗红包、安排文化娱乐活动等措施吸引职工就地过年、在企休假。对春节期间正常生产经营且不裁员、不减员的企业,按规定落实减负稳岗扩就业政策措施。强化餐饮商超、医疗卫生、治安消防等服务保障,确保企业和务工人员正常生产生活。

  开展居家技能培训

  深入推进“人人持证、技能河南”建设,加大网上职业技能培训教程供给,上线一批适合务工人员的培训课程,引导有就业意愿的人员参加技能培训,减少人员聚集。鼓励企业、培训机构灵活开展岗位培训和技能提升培训,按规定发放职业技能证书,提高培训人员持证率。

  加强就业岗位推送

  完善省际劳务协作机制,开展“豫见·浙江”“豫见·江苏”等省际劳务对接活动,采取短信推送、直播送岗等多种方式,精准推送一批务工岗位,减少节后盲目流动。收集一批就近就业岗位,组织参与农业生产、城乡基础设施建设和以工代赈项目,拓宽节后就业渠道。因地制宜开展“春风行动”,引导节后有序外出。密切关注企业用工需求和务工人员就业动态,防范发生规模性滞留或失业风险。

  有序推进返岗复工

  深入推进“万人助万企”,对省内重点企业、重点项目、重点工程实施“一对一”用工保障服务,确保尽早尽快复工达产。针对外出务工人员,必要时启动“四有一可”工作预案(输出有组织、健康有监测、承运有防护、送达有交接、全程可追溯),实行“点对点”输送。引导有能力人员返乡创业。

  加强务工人员流动监测

  加强务工人员节前返乡、节后返岗情况监测,研判务工人员流动形势。依托基层公共就业服务平台,建立务工人员“来源有登记、健康有监测、去向有记录、轨迹可追溯”的疫情防控台账,实现数据联动、资源共享。

编辑:王晓颖

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