首页官方名单还未正式发布，培训机构为何能提前拿到考生笔试成绩和面试入围名单？
6月8日傍晚，《2023年度杭州市市属事业单位统一公开招聘笔试面试入围人员名单》在杭州多家培训机构间流传。
据了解，今年4月23日，2023年杭州市市属事业单位统一公开招聘工作人员公告发布，共推出318个岗位，计划招聘工作人员374名。据公告， 6月5日，浙江省通用招聘网报平台将公布面试入围人员名单，考生本人笔试成绩可同时查询。不过，6月5日杭州市人社局发布公告，称鉴于近期省市考试工作实际，成绩将延迟公布（初步计划于6月9日公布）。
然而，潮新闻记者发现8日17时40分许，在名为“事业单位五一集训班”的百人微信群里，某培训机构老师表示“市属出名单了，快看下进名单了嘛”，“需要做面试测评或者咨询面试班次的欢迎私聊”。他还在群里发送“2023年度杭州市市属事业单位统一公开招聘笔试面试入围人员名单”的Excel文档，记者发现名单内共涉及上百家杭州市市属事业单位的1500名面试入围人员名单。
潮新闻记者发现，这份名单不仅在各培训机构的微信群转发，有的机构还将名单上传平台网站，时间在18时左右。
这令很多考生疑惑，官网还没公布成绩，培训机构如何掌握到这份名单？有考生向培训机构咨询，对方表示不便透露。
这份网传的名单究竟是否真实，如果是真的，又为何会提前流出？潮新闻记者根据面试入围人员名单，随机找了三家用人单位相关负责人，他们均表示还没有得到面试入围名单信息，无法验证这份名单真伪。
8日20时30分许，记者联系到杭州市人社局事业单位人事管理处的一位负责人，他表示按正常流程，浙江省通用招聘网报平台公布入围名单前，教育培训机构应当不可能提前获取名单。当记者将网上流传的名单发给这位负责人后，他分析比对了名单的格式等，认为应当是真实的，至于为何会提前流露出去需进一步核实了解，让记者稍后再联系。
约半个小时后，记者再次拨打这位负责人电话，他表示，根据工作计划，入围名单最终确定8日晚通过省通用招聘网报平台发布，由于发布前需进行数据上传等测试工作，可能被一些在网站上“蹲守”的教育培训机构捕捉到，“名单在传播中难以保证不被篡改，建议考生以最终官方发布的名单为准。”
8日21时许，潮新闻记者注意到浙江省通用招聘网报平台发布了2023年度杭州市市属事业单位统一公开招聘工作人员考分查询公告，以及面试入围人员名单，但落款是6月9日。事件真相究竟如何？潮新闻将持续关注。