大河网讯 如何走出一条具有郑州航空港区特色的纪检监察之路,更好地服务保障郑州航空港区经济社会高质量发展?12月23日,在郑州航空港验区召开优化营商环境专题新闻发布会上,郑州航空港区纪检监察工委委员丁宁推介了“一统十联”工作机制的新模式。
“2023年,郑州航空港区纪检监察工委以优化营商环境为切口,探索建立了具有功能区特色的营商环境监督治理‘一统十联’工作机制。”丁宁介绍说,其核心内容是“一统”,即突出党工委统一领导;“十联”,即建立优化营商环境与深化改革、纪检监察监督等十项联动机制。
此外,还配套建立了营商环境分析研判、观测护航等十项保障制度和容错纠错等十项激励措施,推动形成系统集成、协同高效、贯通融合的监督治理工作体系,为航空港区“二次腾飞”保驾护航。
据了解,“一统十联”机制实施以来,郑州航空港区纪检监察工委推动解决招商引资、项目建设等进展缓慢事项167个;聚焦营商环境体制机制性障碍,建立《规范行政执法行为》《监督投诉处理办法》等制度130余项;紧盯关键领域,开展项目评估、营商环境整改提升等专项治理24项,整改问题273个;紧扣民生实事,建立营商环境护航员等“四员”制度,扎实开展“我为企业群众办实事”等活动,推动解决企业群众急难愁盼问题317个;强化正风肃纪反腐,从严从重从快查处损害营商环境问题36起,处理42人,推动了优化营商环境与经济社会发展双促进双提升。
“随着《郑州航空港经济综合实验区优化营商环境办法(试行)》(以下简称《办法》)的出台,区纪检监察工委将持续深化‘一统十联’工作机制,创新监督方式方法,着力在‘三个方面’持续发力,全力保障《办法》的落地见效,以高质量监督全力打造办事不求人、办事最简单、办事最干净的营商环境。”丁宁介绍了相关举措:
在压紧压实各方责任上持续发力。建立“牵头部门主责、责任单位配合、纪检监察工委推动”联动模式,集中调度、专班运作,压紧压实各级党组织优化营商环境主体责任,确保一体推进、不留盲区;深化“红黑榜”通报机制,综合运用约谈提醒、通报曝光等措施,推动各部门各单位各司其职、协同推进;督促责任单位健全完善《办法》的配套制度,实行清单化管理、项目化推进、责任化落实,确保各项任务举措落地见效。
在解决企业群众急难愁盼问题上持续发力。加大“一统十联”工作机制宣传力度,通过发放联系卡、明白卡,持续营造“有困难找一统十联”的浓厚氛围;深化“四员”工作机制,坚持“开门问企、开门问计”,扎实开展“访企业、解难题、促发展”活动,及时发现企业群众急难愁盼问题;建立问题分层分类处置机制,通过挂牌督办、提级办理,确保问题有人管、意见有人听、利益有人护。
在强化监督执纪问责上持续发力。坚持预警在前、抓早抓小,高质量举办“清风大讲堂大舞台”、常态化开设廉政课堂等活动,进一步筑牢党员干部廉洁思想防线;畅通举报渠道,建立问题线索处置绿色通道,对损害营商环境问题线索优先受理、优先处置、优先办结;坚持办案开路,严肃查处营商环境领域中“吃拿卡要”、“冷硬横推”、违规插手干预招投标等不正之风和腐败问题,释放全面从严、一严到底的强烈信号,持续营造风清气正的营商环境。
“栽下梧桐树,引得凤凰来。区纪检监察工委将坚持围绕中心、服务大局,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,为航空港区打造市场化、法治化、国际化一流营商环境提供坚强纪律保障。”丁宁表示。(王瑞 梁雅琪)