首页农民日报记者 张培奇 范亚旭
2月15日，在河南省三门峡市卢氏县卢园广场内，贴有“万众一心战疫情，劳动就业最光荣”等字样的5辆大巴车依次排开，来自该县19个乡镇的140余名农民工在工作人员的引导下正有序乘车，即将赶赴青岛、芜湖、郑州等地去工作。
42岁的卢氏县朱阳关镇灌河村村民陈保朝直到坐上大巴车，才松了口气。“本以为这回出不去了，然而就在前几天，村委会通知说县里给安排了就业专车，能直接到青岛一家电子厂上班，真的感谢政府的安排，在非常时期给我们提供了工作岗位。”陈保朝有些激动地说。
作为人口大省和劳务输出大省的河南省，今年春节期间，全省返乡人员超过1500万人。近期，从中央到各地都在部署推进复工复产工作，河南省坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神，多次专题调研，省委书记王国生指出，要科学研判今年疫情影响下全省外出务工形势，组织好农民工有序返程返岗。
时下正是农民工集中返岗复工的日子，为扎实做好防疫期间复工复产工作，河南省积极创新工作机制、优化为民服务，帮助务工人员安全有序返岗，推进企业顺利复工复产。
点对点“专车”接送，帮农民工安全有序返岗
2月17日8时55分，春节过后河南首批农民工高铁专列从周口市西华站出发开赴杭州。中国铁路郑州局集团西华站站长赵建盈介绍，这趟务工人员专列是根据西华县政府请求临时加开的，为保障务工专列顺利开行，最大限度避免疫情传播，他们提前与当地政府和务工企业沟通联系，掌握了劳务输出动态，制订出错峰出行计划。
疫情期间，西华县提前与杭州一家电子公司对接，了解到对方需要招工几千人后，迅速组织有务工需求的群众，经过健康状况核查监测，由大巴车统一运送到高铁站，县里派出工作队全程陪同，分批次前往杭州。“现在由政府统一组织前往外地去打工，家里人都放心。”西华县农民工王刚是第一次坐着高铁外出打工。
人口过百万的西华县是劳务输出大县，每年有几十万人外出务工，此次与王刚一同前往杭州的还有他的600名西华老乡。西华县委书记林鸿嘉说：“我们详细精准落实了疫情防控、应聘人员体温监测、交通通行、防护消毒等具体事宜，确保了‘应聘人员无病患，病患人员不招聘’，为减少列车工作人员和工人的接触，也不再进行验票，座位是尽量隔一坐一。”
为方便群众外出就业创业，信阳市新县采取了统一安排、从源头把关，从2月14日上午就开通了从大广高速新县北站至高铁信阳东站的“外出就业直通车”，帮助务工人员安全有序返岗。
在新县北站高速路口，记者看到现场人员都自觉佩戴口罩，正有序上车。新县新冠肺炎疫情防控工作指挥部负责人介绍，所有外出务工就业人员要有“两证一书一票”，即出行必备的工作单位或接收地盖章的复工或务工证明、乡镇开具的外出务工证明、本人签字的出行保证书、已购火车票信息，同时还要经过现场检测体温、消毒、核实人员信息等严密疫情防控程序后才能上车，控制每辆车入座率不超过50%，采取点对点运输方式，中途不上下旅客。
近日，河南省还印发了《关于应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情做好农民工就业服务工作的通知》，为广大农民工返岗复工做好准备。河南省人力资源和社会保障厅厅长刘世伟介绍，对省内企业跨区域用工，企业所在地人社部门协调当地卫生健康部门对企业所需员工进行健康筛查，协调配合交通运输部门做好“点对点”输送；建立省际合作机制，与长三角、珠三角、京津冀等主要劳务输入地人社部门、用工企业密切联系，强化协同合作，共同做好农民工返岗工作，确保符合输入地疫情防控要求。
家门口提供岗位，吸纳农民工就地就近就业
“打工不用去远方，在家务工一样挣钱多。”连日来，驻马店市遂平县产业集聚区内的多家企业打出了这样的广告，吸引了不少返乡人员的关注。
在位于遂平县产业集聚区内的遂平领鑫农业科技公司大门外张贴着一张招工启事，一名工作人员正背着喷雾器在厂区内消毒。“我们主要生产粽叶，目前还需要招60名粽叶挑选与清洗工，欢迎广大返乡农民工、建档立卡贫困劳动力等前来，近期就可以上班。”公司招聘负责人王慧说。
在遂平领鑫农业科技公司不远处的益康面粉公司已经于2月13日正式复工，每天早上从8点开始，50多名员工分批来厂报到，每名员工消毒、量体温、领口罩后，再进入相应车间上班。益康面粉公司副总经理张辉说：“早在复工前，我们就制定了企业复工和疫情防控方案，将员工进厂登记、体温监测、就餐方式、消毒管理等具体防护方式标明标细；建立厂区、食堂、门卫等消毒记录和员工返工登记台账，每日更新、动态管理，保证公司生产的面粉、挂面正常供应市场。”
2月17日，在漯河市双汇第一工业园肉制品分厂车间内，工人们全都戴着口罩和一次性手套在有序忙碌。“目前，我们厂90%的员工已经到岗，原计划2月1日复工，受疫情影响，往后推迟了两天，如今人员已大部分到岗，现在正开足马力生产。”双汇肉制品分厂厂长周平介绍，因为员工大部分招聘的是当地人，前来上班比较方便。
在积极做好农民工安全有序返岗复工的同时，河南省还鼓励企业吸纳返乡农民工就地就近就业，引导因疫情防控一时不能外出的农民工在当地企业、扶贫车间或农民合作社等就近就业。春节期间，农民工集中返乡恰逢卫材企业生产战“疫”物资缺人手，新乡长垣市人社部门通过村村发动、工资激励等方式，帮助800多人实现了“家门口”就业。
线上平台利用好，拓宽就业有渠道
2月13日一大早，周口市商水县舒庄乡大张村村民郭润华在村党支部书记的带领下，来到舒庄乡政府参加由商水县人社局和产业集聚区共同举办的“春风送真情就业暖民心帮扶企业招聘会”。“在网上已经和企业谈妥了，这次来乡政府签一份合同，很快就能去上班了。”疫情期间，郭润华为能在家门口找到工作而高兴。
为帮助复工企业招聘工人，商水县改变过去传统的集中招聘形式，采取线上招聘和分散实地招聘两种方式。“当前，我们一边抓好疫情防控，一边帮本地企业招工恢复生产。”商水县委书记孔阳介绍，“线上招聘将各企业招工简章制成APP，在全县村党支部书记招聘群中发布，村民在家中即可登录选定企业和岗位。实地招聘则在全县分8个会场，在没有武汉返乡人员、无发病史人员的村镇进行为期3天的公开招聘。”
连日来，开封市公共就业服务中心努力做好疫情防控和农民工、困难人员就业服务保障工作，打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上“春风行动”。中心负责人介绍，他们开设“不见面”的求职招聘业务办理，推行“网上办、掌上办、不见面、不打烊”的公共就业服务，通过网络平台渠道共收集全市396家用人单位提供的11439个岗位需求信息，并引导职工合理有序复工返岗。
疫情防控期间，河南省暂停举办各类现场招聘活动，积极引导鼓励各类人力资源服务机构大力开展线上招聘。对开展线上招聘服务的民营职业中介机构，为返乡农民工介绍服务后实现就业3个月以上的，发放300元/人职业介绍补贴。
河南省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长李海龙介绍，根据疫情防控的需要，河南省将所有招聘活动由线下转到线上，组织动员各级各类公共就业服务机构和人力资源服务机构主动收集岗位需求和求职信息，推动求职者和用人单位线上对接，推行视频招聘、远程面试等方式，对重点企业优先发布用工信息。截至目前，全省公共就业及人才服务机构网上累计发布岗位信息31.3万个。
疫情结束前，河南省还将暂停线下集中培训和职业技能鉴定活动，引导各类劳动者，依托河南终身职业培训服务平台、河南职教中心平台、郑州金蓝领网络大学等线上平台开展职业技能培训，帮工人充电，进一步提升就业创业能力。